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Un·e gestionnaire RH

Publié le | Mis à jour le

Direction des ressources humaines, Service gestion administrative.

Contexte

Le Service gestion administrative de la Direction des ressources humaines est composé d’un chef de projet juridique, un chargé de coordination retraite et de 10 agents répartis en deux pôles de gestion du personnel chargés de portefeuilles de directions.

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Missions

Vous assurez la gestion en mode intégré des situations individuelles des agents permanents (stagiaires, titulaires, CDI) et agents non permanents en matière de paie, carrière, maladie ordinaire et temps de travail.

Sous la responsabilité de la responsable du pôle gestion administrative 1, vous :

  • Assurez l’élaboration, le suivi et le contrôle de la paye des agents (prise en compte des évènements de carrière, variables de paie, calcul d’indemnités) ;
  • Garantissez le suivi administratif de la carrière des agents (avancements, positions administratives, temps partiel, droit SFT, cumuls d’activité, etc.) et rédigez les actes administratifs et courriers en découlant, dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires ;
  • Assurez le suivi des arrêts de maladie ordinaire, demande de congés maternité ou paternité, suivi des autorisations spéciales d’absences (ASA), du compte épargne temps (CET), du temps de travail, des congés bonifiés ;
  • Veillez à la tenue des dossiers individuels des agents ;
  • Exercez les fonctions d’accueil, d’information et de conseil auprès des agents et élaborerez des réponses écrites ;
  • Renseignez les tableaux de suivi des activités du service.

Profil

  • Vous avez le sens du service public
  • Vous êtes discret·e et avez le sens du devoir de réserve
  • Vous êtes doté-e de qualités relationnelles
  • Vous faites preuve d’organisation, de méthode et de rigueur dans le travail, et avez une capacité à rendre compte
  • Vous possédez des facultés d’adaptation
  • Vous possédez une bonne connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale, maitrisez l’outil informatique et bureautique (logiciels utilisés : SEDIT – DOTELEC – WORD – EXCEL)

Renseignements

Nolwenn Gouzien, Responsable du service gestion administrative au 02 28 25 21 01.

 

Informations complémentaires

Poste à temps complet, à pourvoir dès que possible.

Cadre d’emplois des adjoints administratifs territoriaux – Catégorie C.

Poste accessible hors concours aux personnes en situation de handicap sous condition de diplôme.

Date limite de candidature : 2 septembre 2022 (inclus)